07.01.2021 Wozu eine arbeitspsychologische Testung
Vor einiger Zeit hatten wir in Sendung 93 des „Auf geht’s – der Reha-Blog!“ die Frage einer arbeitsmarktbezogenen Leistungsanalyse besprochen. Sie ist wichtig, um Arbeitgeber
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Ziel ist es über die Tätigkeit als Reha-Manager und Reha-Coach aus dem Berufsleben zu berichten. Ängste bei den Beteiligten sollen genommen werden. Jeder Beitrag ist absolut praxisbezogen und hilft sowohl dem Unfallopfer, dem Anwalt und den Kostenträgern.
Probeweise habe ich damals mit kleinen Texten angefangen. Jetzt sind daraus Videos mit einer Länge von einer Minute und etwas mehr geworden.
Wenn Sie in den Texten und den Videos ein vertrautes „Du“ finden, ist dies der Zielgruppe geschuldet, für die Texte geschrieben wurden.
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Vor einiger Zeit hatten wir in Sendung 93 des „Auf geht’s – der Reha-Blog!“ die Frage einer arbeitsmarktbezogenen Leistungsanalyse besprochen. Sie ist wichtig, um Arbeitgeber
Die Fürsorgepflicht zu leben ist ja nicht immer das, was Arbeitgeber leben. Leider. Und es gibt auch genau das Gegenteil. Leider nicht im positiven Sinne.
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